봉사자에게 인간으로서의 삶의 질적 향상과 지역사회 개선을 위한 커다란 변화의 힘을 발휘하도록 자극하는 역할과 자원봉사자가 가진 동기, 관심, 재능 및 기술을 필요로 하는 수요처에 연결하고 자원봉사프로그램을 개발하여 봉사할 수 있도록 제공하는 역할을 한다.
2. 자원봉사자들의 중도탈락
중의 정신과 민주주의 원칙에 입각하여 낯선 타인들을 상대로 필요한 서비스를 제공함으로써 사회의 공동선을 고양시킴과 동시에 이타심의 구현을 통해 자기실현을 성취하고자 하는 활동이다.”라고 정의하고 있다.
우리나라의 사회복지사전에는 “자원봉사란 주로 사회복지분야에서 자발적인 활
사회에 봉사하고 자아를 실현하며(장인협․최성재, 2001: 257-258), 소외감을 극복하고 건강을 유지함은 물론 자신의 사회적 역할을 수행하면서 노인생활의 안정감과 삶의 만족감을 갖도록 하는 가장 훌륭한 사회참여 분야는 자원봉사일 것이다. 이 장에선 노인들이 건강하고 만족스런 노후생활을 영위
자원봉사자 개개인의 동기와 더불어 조직에 대한 세밀한 구체적 이해가 필요하다’고 주장하였다. 자원봉사활동 관리에 관한 중요성이나 연구는 최근에 부각되고 있다. 초기에는 자원봉사활동을 하는 개인의 자원봉사동기에 초점을 맞추었지만, 점차 활동영역이 다양해지고, 사회복지기관이나 센터,